Доброго вам, коллеги.
Так как недавно пришлось подбирать сотрудника в компанию. Решил написать небольшой вопросник для кандидатов, рассчитанный на то, чтобы посмотреть как человек думает, прежде чем нагружать его уже более сложными техническими вопросами.
Выложу тут, может быть кому пригодится.